В начале 2011 года власти области заявили о начале реформирования системы подготовки рабочих кадров в соответствии с потребностями экономики и создали для этого новое министерство на базе регионального департамента труда и занятости. Главной задачей было поставлено повышение престижа рабочих профессий и обеспечение кадрами экономики региона.
"В этом году, по сравнению с прошлым, в учреждения начального и
среднего профобразования области поступило в два раза больше заявлений от абитуриентов (7,241 тысячи). По 47 специальностям, 20 из которых относятся к техническому профилю, впервые за последние годы отбор прошел на конкурсной основе", - сообщил Шмидт.
По его данным, на первый курс уже зачислены 7,2 тысячи человек, более
5,3 тысячи из них - выпускники девятых классов. Из общего количества -
более 2 тысяч коммерческих мест. При этом, как подчеркнул министр, набор
еще не завершили учреждения начального профессионального образования,
он продлится до конца декабря. Всего на бюджетной основе в
профобразовательные учреждения будут приняты 8 тысяч студентов.
"Число абитуриентов действительно по сравнению с прошлым годом
выросло в два раза. Почти равные цифры заявившихся и поступивших ребят
связаны с тем, что еще в прошлом году на многие специальности был
большой недобор. Речь о конкурсе вообще не шла", - сказал представитель
пресс-службы облправительства.
Шмидт отметил, что в 2012 году по некоторым специальностям конкурс
был сопоставим с вузовским. Так, на обучение по специальности
"технология продукции общественного питания" претендовали 5,4 человека
на место. В числе лидеров также специальности "товароведение" и
"экспертиза качества потребительских товаров" (4,4 человека на место),
"организация и управление на автомобильном транспорте", "техническое
обслуживание и ремонт автотранспорта".
По данным властей, повышению интереса молодежи к среднему и
специальному образованию способствовали меры по реформе профобразования.
В области действуют 15 ресурсных центров по различным специальностям,
более 700 компаний-работодателей привлечены к работе по подготовке
кадров, обновляется материальная база учебных учреждений.
Шмидт отметил, что в 2012 году перечень специальностей
профобразования пополнили 20 новых профессий. Востребованными, в
частности, оказались аппаратчик элеваторного мукомольного, крупяного,
комбикормового производства, мастер ЖКХ, металловедение и термическая
обработка металлов, строительство и эксплуатация автодорог и автодромов,
судовождение, садово-парковое и ландшафтное строительство.
"Несмотря на то что мы практически с колес запустили к набору эти
специальности, они оказались весьма востребованными у выпускников школ.
Практически по половине новых "нераскрученных" технических
специальностей набор проводился на конкурсной основе", - отметил Шмидт.
Министр подчеркнул, что в 2012 году на развитие учебно-материальной и
производственной базы образовательных учреждений будут направлены 380
миллионов рублей. В 2013 году работа по модернизации продолжится.
